,
Počkej, brzdí... Vyhodit zaměstnance nejde jen tak. Nikdy nepřistupuj na výpověď dohodou. Pokud by tě chtěli uhrát na porušení pracovní kázně, tak bys musel dostat nějaký vytýkací dopis, kde by to bylo jasně formulováno a v případně se odvolat proti výpovědi u soudu. Zítra val k doktorovi ať ti napíše neschopenku třeba pro bolest zad. Tím budeš na nějaký čas vykrytý v ochranné lhůtě. Na dnešní den si nech vystavit neschopenku taky. Jde to ťři dny zpět. Hlavně nic nepodepisuj a maroď dokud si neseženeš jinou práci. Pokud jsi nenadýchal, tak tě můžou vyhodit pouze pro nadbytečnost v řádné výpovědní lhůtě + odstupné a nárok na podporu. ŠLAHEJ ZÍTRA PRO NESCHOPENKU s dnešním datem!!!
Předmět diskuze:
Povídání a diskuze pro všechny pohodové lidičky bez ohledu na věk, pohlaví a náboženského vyznání. Prostě pro všechny staré i nové virtuální přátele a kamarády, kteří mají smysl pro humor a neberou se až tak vážně.
Máte nastaveno: řazení od: nejnovějších v stromovém zobrazení
😘
😘
srandisto.
1
Musím do obchodu, vařit a starat se o babču. Zase je na tom jaksi blbě...
Ale dojede mamka na kontrolu.
Něco dobrýho mi kup a hlavně ať je
babi v pořádku 
Já jdu
vyčistit kotel a chystat se na slučák,po 40ti letech 
1