,
Nejlepší kontrola zaměstnanců je jejich finanční ohodnocení. Pokud je ve firmě zaměstanej jen tochu normální člověk a dá se mu odpovífající mzda,tak sám bude odvádět patřičnej výkon. A nemusís ho často ani nikdo hlídat. Ovšem pokud není mzda opovídající,tak bude každej normlální lemplovat. O ničem jiným to není. Už vidím jak někdo tady z těch akademiků bude za malou mzdu dělat jako drak.
Předmět diskuze: Vlastní názor na aktuální téma, možno i s vložením odkazu na související článek.Samozřejmě bez osobních útoků,vulgarit a komolení jmen i nicků.
Máte nastaveno: řazení od: nejnovějších v stromovém zobrazení
1