Ano,protože některé firmy mají zahraniční majitele a jsou na využití
této možnosti (nikoliv povinnosti!) zvyklí.
Celou dobu tady píšu o tom,že nesmíme být papežštější a tuhle
směrnici zavádět povinně,takže tenhle argument je nadbytečný.
Ano,protože některé firmy mají zahraniční majitele a jsou na využití
této možnosti (nikoliv povinnosti!) zvyklí.
Celou dobu tady píšu o tom,že nesmíme být papežštější a tuhle
směrnici zavádět povinně,takže tenhle argument je nadbytečný.
No my jí asi zavést musíme, povinnost je dána EU. Možná máš na mysli
zavedení povinnosti toho střídání?
Ale nezapomněla jsi, že se s tím určitá povinnost veze? Totiž minimálně
povinnost firem to těm "střídajícím" lidem umožnit a tedy asi i
zaplatit?
No z mého pohledu je prostě zbytečné to vůbec řešit, povinně nepovinně
pro kohokoli
Samozřejmě,že mám na mysli povinnost střídání.To se fakt vyjadřuju
tak blbě,že to nebylo zřejmé?
Pokud vím,rodičovský příspěvek platí stát,nikoliv zaměstnavatel.
No nevyjadřuješ se jednoznačně. Raději o pár slov víc.
Mně nejde o placení, ale o zaměstnání. Prostě pokud to chápu správně, zaměstnanec, ten pracující, bude mít ze zákona právo na dva měsíce se jít flákat k dítěti a zaměstnavatel bude mít povinnost mu to umožnit. kdo co bude platit je také důležité, ale v tomto případě podružné
Pokud pokládáš péči o malé dítě za flákání,pak tohle téma nemá smysl jakkoliv probírat.